1、主题设定：

- 确定一个引人入胜的年会主题，如复古、未来科技、电影之夜等，这将为整个活动定下基调。

- 围绕主题进行装饰布置，从会场入口到内部布置，都要体现主题元素。

2、开场表演：

- 可以请专业乐队或DJ进行现场表演，营造热烈氛围。

- 或者安排一段精彩纷呈的舞蹈表演，以吸引大家的注意力。

3、互动环节：

- 设计一些互动游戏或竞赛，如团队拔河比赛、知识问答等，增强员工间的互动和团队精神。

- 引入一些新颖的互动技术，如虚拟现实（VR）体验、增强现实（AR）游戏等。

4、特色餐饮：

- 提供多样化的美食，满足不同口味的需求。

- 可以安排特色主题餐饮，如自助餐、美食节等。

- 设立互动式餐饮区，如自助调酒台或自制冰淇淋站。

5、颁奖典礼：

- 设立多个奖项，表彰在过去一年中表现优秀的员工或团队。

- 颁奖典礼可以结合表演艺术，如颁发奖项的同时播放一段视频回顾获奖者的精彩瞬间。

6、文艺表演：

- 邀请公司员工或外部艺人进行才艺展示，如歌唱、舞蹈、戏剧表演等。

- 可以组织员工自编自导自演的小品或短剧，展示员工的创造力。

7、视频回顾与展望：

- 制作一段公司年度回顾视频，展示过去一年的重要时刻和成就。

- 结合视频展示公司的未来规划和目标，激发员工的归属感和动力。

8、特别嘉宾：

- 邀请行业内的知名人士或公司高层进行演讲或分享经验。

- 可以邀请员工家属参加年会，增加亲情和友情的氛围。

9、纪念品赠送：

- 为参加年会的员工准备精美的纪念品，如定制的徽章、文化衫或纪念品摆件等。

- 可以设计一个特别的纪念册或相册，记录年会的精彩瞬间和公司的历程。

10、灯光音响效果：

- 使用高质量的音响设备，确保音乐和演讲的声音清晰悦耳。

- 利用灯光效果营造不同的氛围和情绪，如浪漫、激情、欢乐等。

在策划年会亮点时，要确保活动既符合公司的文化和价值观，又能满足员工的期望和需求，要注重细节和创意，使年会成为一个难忘的盛宴。